De ontwikkelingskansen van mensen staan bij ons centraal. We investeren in de talenten van mensen, juist daar waar individuen – om welke reden dan ook – geen kans krijgen om zich te ontwikkelen. Met eigen initiatieven en steun aan uiteenlopende projecten stimuleert Utopa de ontwikkeling van mensen in alle fasen van hun leven. Zo maken we samen de wereld een beetje beter.
Het verhaal van Stichting Utopa begint bij de idealen van ondernemer Loek Dijkman, voormalig eigenaar van de Topa Groep. Hij geloofde dat de rol van een onderneming in de samenleving méér is dan alleen een plek om te werken en om winst te maken – dat zij ook een maatschappelijke verantwoordelijkheid draagt.
Winst is pas echt waardevol als die ten goede komt aan de samenleving. Niet aan aandeelhouders, maar aan de wereld om ons heen. Vanuit die overtuiging richtte hij in 1988 Stichting Utopa op.
Utopa stimuleert de ontwikkelingskansen van mensen, waar die in de maatschappij om wat voor reden dan ook in de schaduw worden geplaatst. Als enige aandeelhouder van de Topa Groep zorgt de stichting ervoor dat de ‘overwinst’ terugvloeit naar de maatschappij, naar de omgeving die volgens Loek Dijkman het bestaansrecht van de onderneming vormt.
Binnen de hieronder genoemde aandachtsgebieden wordt door de stichting voortdurend een segment gekozen dat extra aandacht en ondersteuning behoeft. Waar mogelijk ondersteunt de stichting educatieve activiteiten die een verband hebben met de geselecteerde aandachtsgebieden.
ongelijkheid in de samenleving
kinderen en jongeren
mensen met een beperking
emancipatie en ‘demancipatie’
arbeidsfilosofie
vakmanschap
archeologie en geschiedenis
monumenten
beeldhouwkunst
muziek
planten en bomen
arboreta